画像引用元：パソナキャリアHP（https://www.pasonacareer.jp/）
パソナキャリアは人材サービス業界の中でも特に歴史が古いということもあって、信頼性が高く、ネットワークも広いため、様々な業種や職種に対応してくれるのが魅力と言えます。また、アドバイザーの質も非常に高く、アドバイスからサポートまでが大変キメが細かく、希望する仕事と年収にマッチングするための最善を尽くしてくれます。年収を600万円以上の会社に転職したいと望んでいたのですが、転職活動を始めて半年後には、年収600万円の会社に就職できました。これはパソナキャリアが、幅広い需要とと共有とのマッチングを効果的に実現するためのマーケットオートメーションというシステムを採用されているからだと思います。
引用元：みんなの転職体験談（https://min-ten.com/guide/guide_1436/）
求人数の多さを売りにしている転職エージェントは、ひとつひとつの求人情報があまり詳しくないことが多いですが、パソナキャリアの場合は、会社の実態をきちんと把握できていて質問に対してすぐに説明してもらえることが良かったです。また、キャリアアドバイザーとの面談では、丁寧なアドバイスで 的確に必要な情報を与えてくれました。面接対策をしてくれたおかげで、本番の面接にも緊張 することなく挑めました。面接で落とされた場合も、フィードバックをきっちりしてくれました。
引用元：みんなの転職体験談(https://min-ten.com/guide/guide_1436/)
私の担当エージェントは、メールや電話の返信もとても速く、私が提示した条件に合ったような案件を紹介してくださいました。面接練習は電話で行い、的確な受け答えが出来るようになりました。確率で就職を行いたいと思っている人は、パソナキャリアの利用をおすすめします。
引用元：みんなの転職体験談(https://min-ten.com/guide/guide_1436/)
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パソナキャリアを運営するパソナでは「正しい就職、正しい転職、正しい再就職」を企業理念としており、企業の利益優先よりも、転職活動者のことを第一に考えて行動することを社員に義務付けています。そのこともあってか、パソナキャリアを利用した転職者の満足度は高く、3人に2人は年収UPに成功しているとも言われています。
パソナキャリアでは社内教育制度が徹底されているため、アドバイザーによってサポートの質にムラがあるといった事がありません。特に初めての転職や転職活動に不安を覚えている方にとって丁寧なサポートを受けられるのは嬉しいポイントです。サポート内容も非常に手厚く、どんな企業が最適かといった診断から書類選考や面接まで、どのように企業にアピールしたら良いかなどをアドバイザーが親身にサポートしてくれます。
重要なポジションに就ける可能性も含まれているので、キャリアアップを視野に入れた転職活動では見逃せない「独占求人」。パソナキャリアには企業との信頼関係があるため、この独占求人が全体の約半数以上を占めていると言われてます。人材紹介会社側にかなりの実績がないと企業も独占求人を依頼しないもの。パソナキャリアはそれを実現させている信頼度の高い企業であることがわかります。
転職初心者向けの「ノウハウ本」をが用意されています。面接での受け答えのポイントや行動のアドバイスが記されたものでより転職を優位に進められますよ。ほかの転職エージェントに比べても求人情報に対して情報の精通度が高く、転職者からの評判も好評な内容となっています。
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